Human capital & corporate risk
De sociale wet- en regelgeving verandert voortdurend en zit vol complexe regels, uitzonderingen en jaarlijks wisselende premies. Voorwerkgevers is het daarom een uitdaging om alle mogelijkheden goed te overzien én optimaal te benutten. Daardoor gaan waardevolle besparingsmogelijkheden vaak ongemerkt aan werkgevers voorbij. Wij stellen u graag voor aan onze partner VCSW, dé specialist in het optimaal benutten van subsidies en besparingsregelingen binnen de sociale zekerheid.
VCSW helpt organisaties door helder inzicht te geven in de beschikbare besparingen en door volledige ondersteuning te bieden in controles, aanvragen en administratieve afhandeling. Zo bent u verzekerd van maximale opbrengst, minimale risico’s en volledige ontzorging. Dit alles op basis van NoCure, No Pay. Vindt VCSW geen besparing, is de dienstverlening kosteloos.
Het Loonkostenvoordeel (LKV) biedt werkgevers een tegemoetkoming wanneer zij medewerkers aannemen uit doelgroepen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Vanaf 2026 kent het LKV drie doelgroepen, elk met eigenvoorwaarden en maximaal mogelijke voordelen.
Met VCSW hoeft u niets te missen:
- Dankzij een beveiligde API-koppeling haalt hun platform automatisch de juiste gegevens op uit uw salarissysteem
- Het systeem beoordeelt automatisch welke medewerkers in aanmerking komen.
VCSW verzorgt de gehele afhandeling en dossieropbouw, volledig geautomatiseerd en geoptimaliseerd. Zo behaalt u moeiteloos het maximale LKV-voordeel.
Sinds de invoering van de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)is de WW-premie onder andere afhankelijk van het type arbeidscontract én jaarlijks wisselende percentages. Niet zelden blijkt dat in salaris pakketten een verkeerd premiepercentage staat ingesteld.
- VCSW controleert via hun platform eenvoudig:
- of de juiste hoge of lage premie is toegepast;
- of uitzonderingsregels correct zijn verwerkt;
- en of u niet te veel premie betaalt (heeft).
Werkgevers die iemand in dienst nemen met een ziekte of handicap kunnen gebruikmaken van de no-riskpolis, maar veel organisaties weten niet wanneer zij hiervoor in aanmerking komen.
VCSW zorgt dat u deze regeling nooit misloopt.
Via VCSW Digitaal wordt inzichtelijk welke medewerkers een no-riskpolis hebben, of deze correct is toegepast en of de hoogte klopt. Is er onterechte afwijzing of een fout in de uitvoering? Dan verzorgt VCSW de volledige bezwaar- en beroepsprocedure.
Wilt u weten welke besparingen VCSW voor uw organisatie kan realiseren?
Neem gerust contact met ons op, we vertellen u graag meer en brengen u in contact met VCSW.
.png)
