Informatie pensioenregeling & lijfrente

Inleiding

Welkom op de informatiepagina waarin we jou meer informatie geven over de overeenkomsten en verschillen tussen het sparen voor jouw inkomen voor straks via de pensioenregeling van jouw werkgever of via de lijfrenteregeling die jouw werkgever jou als alternatief aanbiedt. In het keuzebegeleidingsgesprek dat jouw werkgever jou aanbiedt, krijg je al informatie over de standaardregeling en de keuzes daarin. Hierin is het keuzebudget ook geïntroduceerd.

Hulp nodig?

Kom je er niet uit of heb je een vraag? Aarzel niet om contact met ons op te nemen.

Contact

Algemene toelichting op het budget

Je krijgt van jouw werkgever een maandelijks budget ter beschikking voor de opbouw van een persoonlijke oudedagsvoorziening. Dit noemen we jouw inkomensbudget, ook wel oudedagsbudget genoemd. We noemen het vanaf nu gemakshalve ‘budget’.

Hiermee spaar je dus voor jouw inkomen voor straks als je met pensioen gaat. Het is belangrijk om daar tijdig mee te starten. Hoe eerder je start, hoe hoger het vermogen voor jouw oude dag.

Jouw werkgever biedt je de keuze om een deel van dat budget naar eigen inzicht in te leggen. Op deze informatiepagina leggen we de verschillen en overeenkomsten uit tussen het sparen via een pensioenregeling en sparen via een individuele lijfrente.  Het kan zijn dat jouw werkgever je ook de keuze biedt om het vrije budget als bruto loon uit te keren. Hierover geven wij jou geen advies.

Je bepaalt zelf welke keuze jouw voorkeur heeft. Kies je niet, dan gaat jouw werkgever er vanuit dat je jouw hele budget in de pensioenregeling wil inleggen. Wil je wel een andere keuze maken, informeer dan de HR afdeling.

Twijfel je, of wil je meer weten over pensioen of lijfrente na het doorlopen van deze informatiepagina, stuur ons dan een mail. Dan kunt je jouw vragen met een van onze specialisten bespreken in een adviesgesprek.

Goed om te weten

Jouw werkgever heeft voor jouw nabestaanden altijd  een partner- en wezenpensioen verzekerd. Overlijd je tijdens jouw dienstverband, dan keert de pensioenverzekering een partnerpensioen uit als je een partner heeft. Heb je één of meerdere kinderen, dan krijgen zij een wezenpensioen.

Overeenkomsten tussen een pensioen en een lijfrente

Een ‘pensioen’ en ‘lijfrente’ zijn begrippen die in de praktijk vaak door elkaar worden gebruikt. Logisch, want er zijn veel overeenkomsten tussen deze vormen van pensioensparen.

Hier vind je de belangrijkste overeenkomsten op een rij:

Hetzelfde doel
Geen belasting over het vermogen dat je spaart
Wel belasting
Hoogte van het budget
Beleggen met je budget
Duurzame beleggers
Eigen lijfrenterekening of lijfrenteverzekering
Van baan wisselen
Uit elkaar gaan
Switchen tussen pensioen en lijfrente
Extra inleggen

Verschillen tussen een pensioen en een lijfrente

Een ‘pensioen’ en ‘lijfrente’ zijn begrippen die in de praktijk vaak door elkaar worden gebruikt. Logisch, want er zijn veel overeenkomsten tussen deze vormen van pensioensparen.

Hier vind je de belangrijkste verschillen tussen pensioen en lijfrente op een rij

Overdragen van andere pensioenen
Eenmalige en maandelijkse administratieve en fiscale gevolgen van uw keuze
Extra inleggen voor straks
Als je stopt met werken
Wat gebeurt er als je overlijdt of met pensioen gaat
Wat gebeurt er met de opbouw van jouw oudedagsvoorzieningals je geheel of gedeeltelijk arbeidsongeschikt wordt

Over Kröller Boom

Kröller Boom is trotse partner van Söderberg & Partners. S&P is in Scandinavië marktleider en toonaangevend in innovatieve financiële analyse en advies.  Op deze wijze verstevigen wij de continuïteit van onze organisatie, kunnen wij doorgroeien in onze dienstverlening op het brede terrein van Risk Management, Corporate Risk en Human Capital en hebben wij de mogelijkheid om extra tooling in te zetten.